Análise completa dos contratos atuais e benchmarking de mercado para identificar oportunidades reais de economia em planos de saúde, vale-alimentação, vale-refeição, benefícios flexíveis e incentivos corporativos. Negociação estratégica com operadoras e fornecedores, eliminando desperdícios e ajustando coberturas sem comprometer a qualidade oferecida aos colaboradores. O objetivo é simples: reduzir custos recorrentes sem reduzir benefícios, preservando a competitividade do pacote de remuneração e gerando impacto direto na margem operacional da empresa.
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